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自我价值实现课，思辨盛宴极致表达 课程亮点东西方哲学结合视角拆解世界运行的底层逻辑体制、商会、创业三重经历助你洞悉自我价值思辨、表达、“单干”三个步骤引你走向人间正道课程目录第01节我们如何看待自己的处境？——独善其身or兼济天下.mp4第02节名字对人生有影响吗？ ——语言对感官的统治.mp4第03节该如何面对欲望和痛苦？ ——尼采是一枚“自由意志”的导弹.mp4第04节我们将如何存在？ ——生存艺术与哲学的浪漫.mp4第05节你在期待什么？ ——人生是基因的游戏.mp4第06节谁会给你的银行卡打钱？ ——隐秘的暴力与超级个体.mp4第07节我们可以为自己的人生做主吗？———基本粒子与人类的有限.mp4第08节逆风局如何打好手里的牌？———能力、资源与运气.mp4第09节个体将被彻底异化，该如何准备？-人类新亚种的产生与自我价实现.mp4第10节高考失利还有机会吗？——“猥琐发育，别浪”.mp4第11节一眼万年，你喜欢他（她）什么.———人是自我叙述的动物.mp4第12节东方无哲学？——从《理想国》到“天人合一”.mp4第13节自洽还是上进？——“七宗罪”到资本的诅咒.mp4第14节品牌、logo在表达什么？——极致的奢侈与最好的存在.mp4第15节男性还有退路吗？——繁衍策略和意识起源.mp4第16节我们的道德和礼法来自何处？—“心即理”到“自由平等”.mp4第17节世界值得认真对待吗？-关系社会、财富分配及人间清醒的四重境界.mp4第18节大痛苦镶嵌小幸福还是大幸福镶嵌小痛苦.—你的人生必须作出选择.mp4第19节我们为何恐惧死亡？—基因的“原罪”与生命的四个阶段（四求行）.mp4第20节我们的逆向体验来自哪？——血缘、亲戚与“孝文化”.mp4第21节为什么要做个好人.—原罪与救赎、真与善的诅咒.mp4第22节营养和愉悦，所有人都有的选吗.-世界的结构与消费主义的游戏.mp4第23节后房产时代什么能够作为新的生产资料—智慧和勇敢的游戏.mp4第24节为什么非常努力才能过上正常的生活？—表达与支配、科技与狠活.mp4第25节活得越长越好吗？——市场、销售、社交与文明的驱动力.mp4第26节唯一是存在的前提.mp4第27节你打算让世界感受到什么？—从性欲、游戏到找到喜欢你的人.mp4第28节.是地球畸形的器官？——虚拟现实、情绪的进化与感官的退化.mp4第29节你的世界本质上就是你的虚构？——精神与情绪的平衡.mp4第30节为什么不能唯结果论？—最爽的人生状态与觉醒瞬间.mp4第31节我们需要歇斯底.的绽放.mp4第32节.类.明更需什么？-传承与竞争、爱情与权力、比烂与比强.mp4第33节现在买豪宅买豪车的都是谁.—高效率的造富行业、情绪与金钱.mp4第34节只为自己考虑会过得更爽吗？-基因、情感与幸福.mp4第35节分享-2023年度雷军主题演讲《成长》.mp4[36]-?是地球畸形的器官？——虚拟现实、情绪的进化与感官的退化.mp4[37]-你的世界本质上就是你的虚构？——精神与情绪的平衡.mp4[38]-为什么不能唯结果论？—最爽的人生状态与觉醒瞬间.mp4[39]-我们需要歇斯底?的绽放.mp4[40]-?类?明更需什么？-传承与竞争、爱情与权力、比烂与比强.mp4[41]-现在买豪宅买豪车的都是谁—高效率的造富行业、情绪与金钱.mp4[42]-只为自己考虑会过得更爽吗？-基因、情感与幸福.mp4[43]-分享-2023年度雷军主题演讲《成长》.mp4[44]-我们在求什么？—愚蠢到聪慧的过程、才华和权力的矛盾.mp4[45]-一切都围绕权力展开—保持敏感、善于舍弃.mp4[46]-如何做到即赚到钱， 又不伤害身体、感知能力、情感意志？.mp4[47]-应该追求不劳而获吗？—可做的4种智力价值与6种情绪价值.mp4[48]-为什么必须做副业？—自媒体是工具 副业是目标.mp4[49]-告诉这个世界，你是个商人&赚到钱的4个原因.mp4[50]-东西方文明对于能力强者的道德要求的差异.mp4[51]-命以对抗因果为生.mp4[52]-你要到哪里去——三世学说与人类文明的颠沛流离.mp4[53]-入局、破局.mp4学习地址天翼：https://www.666888.best/r?go=WJNM1FieQ@@bmp6ZGZodHRwczovL2Nsb3VkLjE4OS5jbi90LzIyRVp6a （访问码：tc9m）迅雷：https://www.666888.best/r?go=HdkPWFqN3U@eGdlZnpodHRwczovL3Bhbi54dW5sZWkuY29tL3MvVk80NHl1S3BhVmVmYTJBYlEwc1FaNU5UQTE/c#夸克：https://www.666888.best/r?go=GM4MmIwZg@@bGMkJHlodHRwczovL3Bhbi5xdWFyay5jbi9zL2I0YWU3M阿里：https://www.666888.best/r?go=Ho4UVhGMUc@b2MoJmlodHRwczovL3d3dy5hbGlwYW4uY29tL3MvRXpSc123：https://www.666888.best/r?go=G5ILmh0bWw@aGFzKnNodHRwczovL3d3dy4xMjNwYW4uY29tL3MvMWY1clZ2LWpqaUC：https://www.666888.best/r?go=WJsaWM9MQ@@aml4bXhodHRwczovL2RyaXZlLnVjLmNuL3MvMzE3NTk3OWJhYmJkND9wd百度：https://www.666888.best/r?go=2Q9azZjcQ@@amxteSlodHRwczovL3Bhbi5iYWlkdS5jb20vcy8xZkRjaTBfQmJGbmt5eXFSM1ZEdUJiZz9wd

吉他系统教程 小白到大神 课程目录1、持琴姿势与认识吉他.mp42、音名与唱名.mp43、调音.mp44、右手拨弦与音色.mp45、右手拨弦强化练习.mp46、第一把位C大调音阶推导.mp47、音阶演奏的细节.mp48、吉他手感调试.mp49、音符与基本节拍.mp410、四分音符旋律演奏.mp411、八分音符旋律演奏.mp412、混合中高音旋律演奏.mp413、附点节奏.mp414、附点节奏旋律演奏.mp415、左手基本功练习.mp416、Mi型音阶.mp417、基础音程.mp418、三和弦.mp419、和弦在吉他上的推导.mp420、和弦转换.mp421、《七里香》弹唱.mp422、基础节奏强化训练.mp423、附点节奏强化练习.mp424、延音节奏与三十二分音符.mp425、三连音节奏强化练习.mp426、休止节奏强化练习.mp427、初级弹唱《好久不见》.mp428、初级弹唱《滴答》.mp429、初级弹唱《往后余生》.mp430、初级弹唱《董小姐》.mp431、初级弹唱《同桌的你》.mp432、初级弹唱《白羊》.mp433、初级弹唱《等你下课》.mp434、初级弹唱《我要你》.mp435、扫弦专题教学（一）.mp436、扫弦实战练习《童年》.mp437、扫弦专题教学（二）.mp438、扫弦专题教学（三）.mp439、扫弦实战练习《平凡之路》.mp440、扫弦实战练习《晴天》.mp441、扫弦实战练习《故乡》.mp442、左手技巧（击弦）.mp443、左手技巧（勾弦）.mp444、左手技巧（滑弦）.mp445、击勾滑实战练习《光辉岁月》.mp446、突破大横按.mp447、右手拍弦技巧《情非得已》.mp448、右手切音技巧《再见》.mp449、右手闷音技巧《别找我麻烦》.mp450、左手切音技巧《画》.mp451、弹唱进阶《这世界那么多人》.mp452、弹唱进阶《小宇》.mp453、弹唱进阶《成都》.mp454、弹唱进阶《安河桥间奏》.mp455、音程系统讲解.mp456、开放与封闭和弦.mp457、和弦级数与E大调.mp458、A大调级数.mp459、G大调级数.mp460、D大调级数.mp461、F B大调级数.mp462、关系大小调(1).mp463、七和弦.mp464、九和弦.mp465、挂留和弦.mp466、其他和弦及色彩.mp467、强力五和弦及闷音扫弦.mp468、定调（一）.mp469、定调（二）.mp470、基础扒歌.mp471、离调和弦.mp472、转位与复合和弦.mp473、经过音.mp474、低音下行1.mp475、离调251.mp476、了解指板.mp477、征服指板.mp478、LMR指型音阶.mp479、指型合并.mp480、即兴solo.mp481、指弹的概念（必学）.mp482、指弹练习《斯卡保罗集市》.mp483、指弹练习《小星星》.mp484、指弹练习《雪绒花》.mp485、指弹练习《致爱丽丝》.mp486、指弹练习《千与千寻》.mp487、自然泛音.mp488、人工泛音.mp489、指弹练习《天空之城》一.mp490、指弹练习《天空之城》二.mp491、指弹练习《铁血丹心》一.mp492、指弹练习《铁血丹心》二.mp493、指弹练习《女儿情》一.mp494、指弹练习《女儿情》二.mp495、指弹练习《sun flower》.mp496、指弹练习《sun flower》二.mp497、指弹练习《琵琶语》一.mp498、指弹练习《琵琶语》二.mp499、99.pm技巧.mp4100、100.am技巧.mp4101、拨片的使用方法.mp4102、初级弹唱《你知道我在等你吗》 难度2星.mp4学习地址天翼：https://www.666888.best/r?go=m5BVmZlcQ@@I2hkKmpodHRwczovL2Nsb3VkLjE4OS5jbi90LzIyaWVRZ （访问码：9dro）迅雷：https://www.666888.best/r?go=HdkPXliaHA@c2tjeiVodHRwczovL3Bhbi54dW5sZWkuY29tL3MvVk8zeEhIX1lqV2xaMVpJc2t6TG9yMUJUQTE/c#夸克：https://www.666888.best/r?go=GE2NmZkMg@@JnhedyRodHRwczovL3Bhbi5xdWFyay5jbi9zL2ViNmQ4M阿里：https://www.666888.best/r?go=nhLcXg0bnk@JSZ0eXJodHRwczovL3d3dy5hbGlwYW4uY29tL3MvSlBxU123：https://www.666888.best/r?go=G5ILmh0bWw@YylmKHdodHRwczovL3d3dy4xMjNwYW4uY29tL3MvMWY1clZ2LWV5aUC：https://www.666888.best/r?go=WJsaWM9MQ@@YSZ2dWJodHRwczovL2RyaXZlLnVjLmNuL3MvNjdjMzYxZWQ5ODU3ND9wd百度：https://www.666888.best/r?go=2Q9dGdpYw@@JGIhZWVodHRwczovL3Bhbi5iYWlkdS5jb20vcy8xU0ZHX2llc2hlSWVCNTJyXzgxZUowQT9wd

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零基础学美声 打造成百灵鸟声音 课程目录01 第一课《简谱理论学习》.mp402 第二课《基础练习》.mp403 第三课《歌唱呼吸的学习》.mp404 第四课《技术练习》.mp405 第五课《结合歌曲练习》.mp406 第六课《节奏与速度的学习》.mp407 第七课《节奏的练习》.mp408 第八课《歌唱的共鸣》.mp409 第九课《声乐共鸣的实战练习》.mp410 第十课《结合歌曲练习》.mp411 第十一课《视唱与练耳》.mp412 第十二课《声乐技巧练习》.mp413 第十三课《声乐气息与共鸣腔》.mp414 第十四课《声乐跳音的练习》.mp415 第十五课《结合歌曲练声》.mp416 第十六课《视唱练耳综合练习》.mp417 第十七课《声乐换声区的练习》.mp418 第十八课《配合歌曲练习换声区》.mp419 第十九课《视唱练耳总结》.mp420 第二十课《声乐技巧总结》.mp4学习地址天翼：https://www.666888.best/r?go=kVKcnlpYQ@@Kmxxb3BodHRwczovL2Nsb3VkLjE4OS5jbi90L012cWk2c （访问码：9z2y）迅雷：https://www.666888.best/r?go=HdkPWczZzg@QGNlbnRodHRwczovL3Bhbi54dW5sZWkuY29tL3MvVk8zY0xBVVlSNUJ6XzFHeURPNXZCUE9iQTE/c#夸克：https://www.666888.best/r?go=TYxM2NhZA@@enMhbilodHRwczovL3Bhbi5xdWFyay5jbi9zLzM0Mjk3M阿里：https://www.666888.best/r?go=nVoaWFKZkU@dHRhKWJodHRwczovL3d3dy5hbGlwYW4uY29tL3MvRHlpb123：https://www.666888.best/r?go=G5ILmh0bWw@dnBmem5odHRwczovL3d3dy4xMjNwYW4uY29tL3MvMWY1clZ2LVhpaUC：https://www.666888.best/r?go=WJsaWM9MQ@@emFecyZodHRwczovL2RyaXZlLnVjLmNuL3MvZDllNGFmZTIxMjM1ND9wd百度：https://www.666888.best/r?go=2Q9cGppbg@@dmN2KXZodHRwczovL3Bhbi5iYWlkdS5jb20vcy8xM0ZGLWNoNk5XZG5LYThWYWx4SVAtdz9wd

零基础学美声 打造成百灵鸟声音 课程目录01 第一课《简谱理论学习》.mp402 第二课《基础练习》.mp403 第三课《歌唱呼吸的学习》.mp404 第四课《技术练习》.mp405 第五课《结合歌曲练习》.mp406 第六课《节奏与速度的学习》.mp407 第七课《节奏的练习》.mp408 第八课《歌唱的共鸣》.mp409 第九课《声乐共鸣的实战练习》.mp410 第十课《结合歌曲练习》.mp411 第十一课《视唱与练耳》.mp412 第十二课《声乐技巧练习》.mp413 第十三课《声乐气息与共鸣腔》.mp414 第十四课《声乐跳音的练习》.mp415 第十五课《结合歌曲练声》.mp416 第十六课《视唱练耳综合练习》.mp417 第十七课《声乐换声区的练习》.mp418 第十八课《配合歌曲练习换声区》.mp419 第十九课《视唱练耳总结》.mp420 第二十课《声乐技巧总结》.mp4学习地址天翼：https://www.666888.best/r?go=kVKcnlpYQ@@dyZlaW1odHRwczovL2Nsb3VkLjE4OS5jbi90L012cWk2c （访问码：9z2y）迅雷：https://www.666888.best/r?go=HdkPWczZzg@a25hISRodHRwczovL3Bhbi54dW5sZWkuY29tL3MvVk8zY0xBVVlSNUJ6XzFHeURPNXZCUE9iQTE/c#夸克：https://www.666888.best/r?go=TYxM2NhZA@@KXIlcm1odHRwczovL3Bhbi5xdWFyay5jbi9zLzM0Mjk3M阿里：https://www.666888.best/r?go=nVoaWFKZkU@JXcpaSpodHRwczovL3d3dy5hbGlwYW4uY29tL3MvRHlpb123：https://www.666888.best/r?go=G5ILmh0bWw@JSZwQF5odHRwczovL3d3dy4xMjNwYW4uY29tL3MvMWY1clZ2LVhpaUC：https://www.666888.best/r?go=WJsaWM9MQ@@KmZyZyVodHRwczovL2RyaXZlLnVjLmNuL3MvZDllNGFmZTIxMjM1ND9wd百度：https://www.666888.best/r?go=2Q9cGppbg@@KW1teHVodHRwczovL3Bhbi5iYWlkdS5jb20vcy8xM0ZGLWNoNk5XZG5LYThWYWx4SVAtdz9wd

性格优化课 人际关系的奥秘 课程目录001.先导片.mp4002.1月3日 我们不是世界的中心 上.mp4003.1月3日 我们不是世界的中心 下.mp4004.1月4日 自我认知 上.mp4005.1月4日 自我认知 下.mp4006.1月5日 如何让我们的心 愉悦的融入工作和生活  上.mp4007.1月5日 如何让我们的心 愉悦的融入工作和生活 下.mp4008.1月10日 我们和工作的关系 上.mp4009.1月10日 我们和工作的关系  中.mp4010.1月11日 我们和工作的关系 下.mp4011.1月12日 如何优化我们的自我辩护 1.mp4012.1月13日 如何优化我们的自我辩护 2.mp4013.如何优化我们的自我辩护  第3节课.mp4014.如何优化我们的自我辩护 第4节课.mp4015.如何优化我们的自我辩护 第5节课.mp4016.如何优化我们的自我辩护 第六节课.mp4017.2月19日人际交往 必须要掌握的四个重点 上.mp4018.2月19日 人际交往 必须要掌握的四个重点 下.mp4019.人情世故 多元文化的现代社会结构.mp4020.加；人情世故 认知文化属性和情绪价值.mp4021.加；人情世故 如何让情绪价值流通起来【1】.mp4022.加；人情世故 如何让情绪价值流通起来【2】.mp4023.加；人情世故 感谢的奥秘【1】.mp4024.加；人情世故  感谢的奥秘【2】.mp4025.加；人情世故 【7】.mp4026.加 人情世故 认知觉醒【1】.mp4027.4月9日 (6)人情世故 认知觉醒【2】.mp4028.4月6日 (6)加；人情世故.mp4029.如何面对自证陷阱.mp4030.职场小白 如何融入公司.mp4031.职场关系优化：同事之间的关系.mp4032.职场关系优化：主管如何管理团队.mp4033.职场关系优化：领导如何管理部门主管.mp4034.职场关系优化：中层管理如何往上走.mp4035.职场关系优化；我们和领导的关系.mp4036.如何让客户为我们创造更多的价值.mp4037.婆媳关系【上】.mp4038.婆媳关系【下】.mp4039.5月6日 (10)我们和父母的关系【上】 认知.mp4040.我们和父母的关系【中】优化.mp4041.我们和父母的关系【下】 边界.mp4042.我们和外公外婆爷爷奶奶的关系.mp4学习地址天翼：https://www.666888.best/r?go=np1UWJRZg@@YmQldXRodHRwczovL2Nsb3VkLjE4OS5jbi90L0FWdjZSZ （访问码：vbg9）迅雷：https://www.666888.best/r?go=HdkPWRwZHY@cCFqKm5odHRwczovL3Bhbi54dW5sZWkuY29tL3MvVk8zVDFRSDV0UFQ4V3RFQVliUHktdnJkQTE/c#阿里：https://www.666888.best/r?go=0R1VmYzS00@JWteY2todHRwczovL3d3dy5hbGlwYW4uY29tL3MvRGNMc夸克：https://www.666888.best/r?go=zkwNjJmZA@@cihkJW1odHRwczovL3Bhbi5xdWFyay5jbi9zLzk1MmZjNUC：https://www.666888.best/r?go=WJsaWM9MQ@@bXAjaGJodHRwczovL2RyaXZlLnVjLmNuL3MvOTMyYmRjODFlZGYxND9wd百度：https://www.666888.best/r?go=2Q9OG1xZg@@YXYqanNodHRwczovL3Bhbi5iYWlkdS5jb20vcy8xdFFjOTRWQ05aNlN6eTJTTUU5UGhaZz9wd

性格优化课 人际关系的奥秘 课程目录001.先导片.mp4002.1月3日 我们不是世界的中心 上.mp4003.1月3日 我们不是世界的中心 下.mp4004.1月4日 自我认知 上.mp4005.1月4日 自我认知 下.mp4006.1月5日 如何让我们的心 愉悦的融入工作和生活  上.mp4007.1月5日 如何让我们的心 愉悦的融入工作和生活 下.mp4008.1月10日 我们和工作的关系 上.mp4009.1月10日 我们和工作的关系  中.mp4010.1月11日 我们和工作的关系 下.mp4011.1月12日 如何优化我们的自我辩护 1.mp4012.1月13日 如何优化我们的自我辩护 2.mp4013.如何优化我们的自我辩护  第3节课.mp4014.如何优化我们的自我辩护 第4节课.mp4015.如何优化我们的自我辩护 第5节课.mp4016.如何优化我们的自我辩护 第六节课.mp4017.2月19日人际交往 必须要掌握的四个重点 上.mp4018.2月19日 人际交往 必须要掌握的四个重点 下.mp4019.人情世故 多元文化的现代社会结构.mp4020.加；人情世故 认知文化属性和情绪价值.mp4021.加；人情世故 如何让情绪价值流通起来【1】.mp4022.加；人情世故 如何让情绪价值流通起来【2】.mp4023.加；人情世故 感谢的奥秘【1】.mp4024.加；人情世故  感谢的奥秘【2】.mp4025.加；人情世故 【7】.mp4026.加 人情世故 认知觉醒【1】.mp4027.4月9日 (6)人情世故 认知觉醒【2】.mp4028.4月6日 (6)加；人情世故.mp4029.如何面对自证陷阱.mp4030.职场小白 如何融入公司.mp4031.职场关系优化：同事之间的关系.mp4032.职场关系优化：主管如何管理团队.mp4033.职场关系优化：领导如何管理部门主管.mp4034.职场关系优化：中层管理如何往上走.mp4035.职场关系优化；我们和领导的关系.mp4036.如何让客户为我们创造更多的价值.mp4037.婆媳关系【上】.mp4038.婆媳关系【下】.mp4039.5月6日 (10)我们和父母的关系【上】 认知.mp4040.我们和父母的关系【中】优化.mp4041.我们和父母的关系【下】 边界.mp4042.我们和外公外婆爷爷奶奶的关系.mp4学习地址天翼：https://www.666888.best/r?go=np1UWJRZg@@ZV55bWJodHRwczovL2Nsb3VkLjE4OS5jbi90L0FWdjZSZ （访问码：vbg9）迅雷：https://www.666888.best/r?go=HdkPWRwZHY@dXN4JWpodHRwczovL3Bhbi54dW5sZWkuY29tL3MvVk8zVDFRSDV0UFQ4V3RFQVliUHktdnJkQTE/c#阿里：https://www.666888.best/r?go=0R1VmYzS00@eW9ldmpodHRwczovL3d3dy5hbGlwYW4uY29tL3MvRGNMc夸克：https://www.666888.best/r?go=zkwNjJmZA@@Xl5iJG5odHRwczovL3Bhbi5xdWFyay5jbi9zLzk1MmZjNUC：https://www.666888.best/r?go=WJsaWM9MQ@@am92I3hodHRwczovL2RyaXZlLnVjLmNuL3MvOTMyYmRjODFlZGYxND9wd百度：https://www.666888.best/r?go=2Q9OG1xZg@@a21hbnFodHRwczovL3Bhbi5iYWlkdS5jb20vcy8xdFFjOTRWQ05aNlN6eTJTTUU5UGhaZz9wd

破局发展系统课 管理力表达逻辑 课程目录01_《从专业到管理》00 发刊词 .mp402_01 角色改变：何为管理型人才 .mp403_02 管理认知：何为经营型管理 .mp404_03 管理沟通：添加管理润滑剂 .mp405_04 深度沟通：管理也要“务虚” .mp406_05 核心思维：管理者的关键思维 .mp407_06 目标分层：为何有些人不能提拔 .mp408_07 制度保障：如何确保制度有效 .mp409_08 激活个体：如何把人当人看 .mp410_09 新生代员工：如何激励90后 .mp411_10 即时反馈：如何让反馈更有效 .mp412_11 发现优势：如何“用人之所长” .mp413_12 责权利对等 ：如何管好自己的猴子 .mp414_13 机会导向：管理者如何提问 .mp415_14 管理内核：改变自己影响别人 .mp416_15 领导力：非权力领导力发挥 .mp417_《非权力领导力》00 发刊词 .mp418_01 经验与数字化：重审经验，理解数字化挑战 .mp419_02 组织个性：数字化时代组织的三种个性 .mp420_03 领导力解读：领导力的三种认知突破 .mp421_04 关键模型：非权力领导力的关键模型 .mp422_05 企业三观：有层次地解读企业三观 .mp423_06 文化信仰：用文化引领团队破局 .mp424_07 价值观共识：如何让价值观落地生根 .mp425_08 系统思考：决策与系统思考 .mp426_09 关键沟通：赋能个体的关键沟通 .mp427_10 成为好教练：用提问放大影响力 .mp428_11 好为好司机：用复盘实现动态校准 .mp429_12 进化之路：非权力领导力的进化之路 .mp430_《重新定义未来领导力》 00 发刊词 .mp431_01 权力转移，个体崛起，作为管理者你的权威从哪里来？ .mp432_02 管理者的“越狱”逃离经验的囚牢 .mp433_03 淘汰你的思维模式，男人12点回家≠男人不是好东西 .mp434_04 官大一级不再压死人，权力正在转移甚至颠覆 .mp435_05 后喻时代，掌握信息的人掌握权力 .mp436_06 后喻时代，个体正在崛起，非权力领导力 .mp437_07 卓越的管理者必须是经营者 .mp438_08 纯粹型管理与经营型管理的关键区别（一） .mp439_09  纯粹型管理与经营型管理的关键区别（二） .mp440_10 纯粹型管理与经营型管理的关键区别（三） .mp441_11 管理的核心，运用资源，达成目标（一） .mp442_12 管理的核心，运用资源，达成目标（二） .mp443_13 管理的核心，运用资源，达成目标（三） .mp444_14 五维管理（一）让你的下属来管你 .mp445_15 五维管理（二）与你的下属达成联盟 .mp446_16 五维管理（三）做好自我管理 .mp447_17 五维管理（四）改变自己影响别人 .mp448_18 五维管理（五）主动管理自己的精力 .mp449_19 五维管理（六）放大自己的改变圈 .mp450_20 经营型管理突破——火炉原则 .mp451_21 经营型管理突破——制度错位 .mp452_22 视频教学——服从是军人的天职，将在外君命有所不受 .mp453_23 视频教学——盲从与服从的本质区别 .mp454_24 视频教学——一切的沟通不顺畅都是因为关系不到位 .mp455_25 视频教学——喂养机会，饿死问题 .mp456_26 活动案例教学——团队实践合作式沟通 .mp457_27 高、中、基层应该承担的职责是什么？ .mp458_28 管理者的重要使命——让对方变得更重要 .mp459_29 管理者激励人心的4大法则——多鼓励，少表扬 .mp460_30 木桶原则——从关注短板到关注长板 .mp461_《高效自我管理6堂必修课》 01【开启认知】 .mp462_02  【时间焦虑】 .mp463_03 【目标焦虑】 .mp464_04  【社交焦虑】 .mp465_05  【学习焦虑】 .mp466_06 【习惯焦虑】 .mp467_《12个沟通策略术》 00 发刊词 .mp468_01 【说好礼节话】 .mp469_02 【说好曲折话】 .mp470_03 【说好变通话】 .mp471_04 【说好含糊话】 .mp472_05 【说好攻心话】 .mp473_06 【说好高效话】 .mp474_07 【说好圆场话】 .mp475_08 【说好拒绝话】 .mp476_09 【说好情感话】 .mp477_10 【说好赞美话】 .mp478_11 【说好批评话】 .mp479_12 【说好幽默话】 .mp480_《好课智造论》01 做课，人人必经的修行之路 .mp481_02 爆款课程的关键要素，好课长什么样子 .mp482_03 如何搭建一门课的框架，才能一见钟情 .mp483_04 如何填充每节课的内容，才能引人入胜 .mp484_05 如何原创底层知识模型，才能深入骨髓 .mp485_06  如何把课讲得深入浅出，让人意犹未尽 .mp486_07 如何定位个人模型 .mp487_08 内容框架构建模型 .mp488_09 课程上架与系统对比分析 .mp489_10 三大付费工具应用策略 .mp490_11 知识付费赛道核心模型 .mp491_《人人都需要的精准表达》00 发刊词 .mp492_01【两种习惯】学会倾听与独立思考，才能实现精准表达 .mp493_10 【化解关键冲突】如何巧妙扭转即将爆发的冲突？ .mp494_02 【三个锦囊】精准表达，从业余到高手的三段位 .mp495_03 【多元思维】学会提炼观点，让表达不再“滥竽充数” .mp496_04【数学思维】巧用数学思维，让观点更容易接受 .mp497_05 【销售高手】见什么人说什么话，成为一击必中的销售高手 .mp498_06 【演讲高手】黄金三圈，公众表达怎么才能直击人心？ .mp499_07 【故事高手】掌握汉堡包法则，让听故事的人欲罢不能 .mp4100_08 【谈判高手】精准这些细节，你闵能四两拨千斤的影响对方 .mp4101_09 【高效会议与复盘】如何hold住全场，让会议闭环且高效 .mp4102_11 【表达不满与疑议】如何不尴尬地表达疑议与不满？ .mp4103_12 【表扬与批评】如何让表扬更有趣，让批评更有用？ .mp4104_13 【高质量提问】大脑死机时，如何还能问出一个好问题？ .mp4105_14 【学会培养好习惯】微小启动，让精准表达成为你的习惯 .mp4106_15 《精准表达》 .mp4107_《深度拆解“理解六层次”》01 影响与决定的关系理解 .mp4108_02 环境、行为、能力的局限性 .mp4109_03 用案例解读何为价值观 .mp4110_04 为什么能干的骨干不一定当高层 .mp4111_05 管理者如何解决非标准化问题 .mp4112_06 为何靠谱比能干更重要 .mp4113_07 三观真正的关系是什么 .mp4114_08 四象限的才能发展观 .mp4115_09 人生观与自我身份认同感的力量 .mp4116_10 工作与生活的深度管理 .mp4117_00创刊词-不确定性的时代，什么才是确定性的能力？ .mp4118_01 高效表达者的三种特质 .mp4119_02 策略一：用好钩子，钩子注意力的同时也能钩住逻辑 .mp4120_03 策略二：全脑表达法，不动声色的征服对方 .mp4121_04 策略三：漏斗演讲，让别人没办法走神的推进策略 .mp4122_05 策略四：重塑价值，巧妙绿化拒绝的局 .mp4123_06 策略五：实现有效说服的三种tips .mp4124_07 思维进化者三特质 .mp4125_08 策略一：思维漏洞，让你技高一筹的关键 .mp4126_09 策略二：识别陷阱，免得自己把自己骗了 .mp4127_10 策略三：创新思维，创意也可以有章可循 .mp4128_11 策略四：系统思维，让你看到现象背后的问题 .mp4129_12 策略五：数据思维，三种理性思维的训练 .mp4130_13 人生精进者的三种特质 .mp4131_14 策略一：精力管理，把自己当人看的不二法门 .mp4132_15 策略二：知识管理，让你不溺亡于信息海洋 .mp4133_16 策略三：关系管理，建一张有张力的人脉网 .mp4134_17 策略四：金钱管理，学会爱钱而不是贪钱 .mp4135_18 策略五：情商管理，活出坚定且乐观的自己 .mp4136_00创刊词-比学知识更重要的是学思维 .mp4137_01 你真的会思考吗？还是拍脑袋的想法？ .mp4138_02  一个关键原则，让你杜绝“冤大头” .mp4139_03 【看清类比】会让你省下不少冤枉钱 .mp4140_04 【学会区分】让你的人际关系减少很多误会 .mp4141_05 【关键核对】别让自己陷入繁碌的无用功 .mp4142_06【识别关联】明明白白做每一个决策 .mp4143_07 【六顶思考帽】让你不缺创意和灵感 .mp4144_08 【5W1H追究法】让你更有自信的当机立断 .mp4145_09 【思维导图】让你任何时候都胸有成竹 .mp4146_10 【幼稚法】让你轻松说清大部份事情 .mp4147_11 【极端法】让你具备逆向生存的能力 .mp4148_12 【自我革新】别让情绪影响你的思维判断 .mp4149_《极简商业思维88节》00 课程缘起 .mp4150_01 VUCA时代 .mp4151_02 胼胝体 .mp4152_03 火车难题 .mp4153_04 习得性无助 .mp4154_05 快与慢 .mp4155_06 价格与价值 .mp4156_07 流量与转化率 .mp4157_08 机会成本与沉没成本 .mp4158_09 边际成本与边际效用 .mp4159_10 智猪博弈 .mp4160_11 复利 .mp4161_12 概率 .mp4162_13 心理账户 .mp4163_14 损失规避 .mp4164_15 心理锚定 .mp4165_16 比例偏见 .mp4166_17 巴纳姆效应 .mp4167_18 结果偏见 .mp4168_19 推销与营销 .mp4169_20 不整数原则 .mp4170_21 期望预设 .mp4171_22 凡勃伦效应 .mp4172_23 路径依赖 .mp4173_24 心安理得效应 .mp4174_25 羊群效应 .mp4175_26 破窗效应 .mp4176_27 宜家效应 .mp4177_28 枪手博弈 .mp4178_29 囚徒困境 .mp4179_30 首因、近因效应 .mp4180_31 权力的转移 .mp4181_32 区块链 .mp4182_33 联盟 .mp4183_34 新零售 .mp4184_35 阿米巴 .mp4185_36 精力管理 .mp4186_37 能力圈原则 .mp4187_38 幸福汉堡 .mp4188_39 战胜拖拉 .mp4189_40 烦躁的反面 .mp4190_41 盘穷心态 .mp4191_42 错误管理 .mp4192_43 微习惯 .mp4193_44 9月效应 .mp4194_45 刻意练习 .mp4195_46 唯物唯心 .mp4196_47 GTD .mp4197_48 卡瑞尔公式 .mp4198_49 未来绑定法 .mp4200_51 感知时间 .mp4201_52 不确定性的说服力 .mp4202_53 小数字假说 .mp4203_54 激励双因子 .mp4204_55 主场和客场 .mp4205_56 归因偏差 .mp4206_57 化敌为友 .mp4207_58 峰终定律 .mp4208_59 倾听术 .mp4209_60 矩阵思维 .mp4210_61 汉堡包模型 .mp4211_62 非暴力沟通 .mp4212_63 喂养机会 .mp4213_64 多鼓励少表扬 .mp4214_65 整体性诉求 .mp4215_66 时间线 .mp4216_67 金字塔原理 .mp4217_68 swot分析 .mp4218_69 mece思维 .mp4220_71 批判性思维 .mp4221_72 大胆假设 .mp4222_73 江湖黑话 .mp4223_74 协同作战 .mp4224_75 深度工作 .mp4225_76 忠诚管理 .mp4226_77 权力的分类 .mp4227_78 以终为始 .mp4229_80 火炉原则 .mp4230_81 最重要的事只有一件 .mp4231_82 清单革命 .mp4232_83 奥格尔维 .mp4233_84 主动承诺 .mp4234_85 执行意向 .mp4235_86 决策树模型 .mp4236_87 远一点的机会 .mp4237_88 激发意义 .mp4238_《即兴演讲，张口就说》00 创刊词你为何一定要学会即兴演讲 .mp4250_12 即兴演讲的三要三不要 .mp4251_《高效社交策略》00创刊词-社交在生活中的价值 .mp4254_03 如何在陌生关系社交中制造好感 .mp4255_04 如何在熟人关系社交中制造深交 .mp4258_07 一张万能的心理图让你们的情感账户年年有余 .mp4259_《做说服力高手》00 发刊词丨为什么你总是说服不了别人？ .mp4260_01 如何说，才能快速构建信任？ .mp4261_02 如何听，才能让对方也愿意听你的？ .mp4262_03 如何想，才能让对方离目标越来越近？ .mp4263_04 起点——对事不对人，让对方弱化对抗性 .mp4264_05 推进——以感受为切入，拉近双方的距离 .mp4265_06 亮点——备好这两种话术，帮你巧妙说服 .mp4266_07 结尾——好的结束，预示着下一次更好的开始 .mp4267_08 如何在人们犹豫不决时提升说服效率 .mp4268_09 如何巧用数字帮你改善说服效果 .mp4269_10 如何让你在优势不明显时说服对方 .mp4270_11 如何巧妙转化被对方拒绝的局面 .mp4271_12 如何让你的想法更容易得到对方的认可 .mp4272_13 如何通过提问让下属更关注行动 .mp4273_14 如何说服上司一起协助你的工作 .mp4274_15 如何说服客户认可产品甚至主动传播 .mp4275_16 如何用一个句式说服不同对象 .mp4276_17 面对突如其来的疑问，如何化解释为说服 .mp4277_18 汇总丨说服过程中的“三要三不要” .mp4278_《演讲的关键创造》00 创刊词你为什么要学会公众演讲？ .mp4279_01 一个误区，一剂克服紧张的良药 .mp4280_02 演讲的三种关键细节，刷新专业度 .mp4281_03 开场和结尾的套路 .mp4282_04 打造演讲风格 .mp4283_05 出其不意的幽默，精心巧妙的提问 .mp4284_06 演讲的逻辑线与结构 .mp4285_07 如何浅显地讲出深度内容 .mp4286_08 讲好一个故事 .mp4287_09 听众互动，欲擒故纵 .mp4288_10 演讲中常见棘手问题与应对策略汇总 .mp4学习地址天翼：https://www.666888.best/r?go=nlJVlZmeQ@@ZXJAIW5odHRwczovL2Nsb3VkLjE4OS5jbi90LzZGbmlBb （访问码：xxk7）迅雷：https://www.666888.best/r?go=HdkPXF5YnM@KWFxI2hodHRwczovL3Bhbi54dW5sZWkuY29tL3MvVk8zRGI0a0VrNlV3ZGdvdGJWdXl3UjVYQTE/c#阿里：https://www.666888.best/r?go=nF4Q2tUd0o@IXojcW1odHRwczovL3d3dy5hbGlwYW4uY29tL3MvbjZNZ夸克：https://www.666888.best/r?go=WViMjA3Mg@@XnYqXmtodHRwczovL3Bhbi5xdWFyay5jbi9zLzlkYWU0O百度：https://www.666888.best/r?go=2Q9amZoag@@QGRrcCZodHRwczovL3Bhbi5iYWlkdS5jb20vcy8xUTUwdG9rMkFTNDU4UHFwdFhMamNQQT9wd

破局发展系统课 管理力表达逻辑 课程目录01_《从专业到管理》00 发刊词 .mp402_01 角色改变：何为管理型人才 .mp403_02 管理认知：何为经营型管理 .mp404_03 管理沟通：添加管理润滑剂 .mp405_04 深度沟通：管理也要“务虚” .mp406_05 核心思维：管理者的关键思维 .mp407_06 目标分层：为何有些人不能提拔 .mp408_07 制度保障：如何确保制度有效 .mp409_08 激活个体：如何把人当人看 .mp410_09 新生代员工：如何激励90后 .mp411_10 即时反馈：如何让反馈更有效 .mp412_11 发现优势：如何“用人之所长” .mp413_12 责权利对等 ：如何管好自己的猴子 .mp414_13 机会导向：管理者如何提问 .mp415_14 管理内核：改变自己影响别人 .mp416_15 领导力：非权力领导力发挥 .mp417_《非权力领导力》00 发刊词 .mp418_01 经验与数字化：重审经验，理解数字化挑战 .mp419_02 组织个性：数字化时代组织的三种个性 .mp420_03 领导力解读：领导力的三种认知突破 .mp421_04 关键模型：非权力领导力的关键模型 .mp422_05 企业三观：有层次地解读企业三观 .mp423_06 文化信仰：用文化引领团队破局 .mp424_07 价值观共识：如何让价值观落地生根 .mp425_08 系统思考：决策与系统思考 .mp426_09 关键沟通：赋能个体的关键沟通 .mp427_10 成为好教练：用提问放大影响力 .mp428_11 好为好司机：用复盘实现动态校准 .mp429_12 进化之路：非权力领导力的进化之路 .mp430_《重新定义未来领导力》 00 发刊词 .mp431_01 权力转移，个体崛起，作为管理者你的权威从哪里来？ .mp432_02 管理者的“越狱”逃离经验的囚牢 .mp433_03 淘汰你的思维模式，男人12点回家≠男人不是好东西 .mp434_04 官大一级不再压死人，权力正在转移甚至颠覆 .mp435_05 后喻时代，掌握信息的人掌握权力 .mp436_06 后喻时代，个体正在崛起，非权力领导力 .mp437_07 卓越的管理者必须是经营者 .mp438_08 纯粹型管理与经营型管理的关键区别（一） .mp439_09  纯粹型管理与经营型管理的关键区别（二） .mp440_10 纯粹型管理与经营型管理的关键区别（三） .mp441_11 管理的核心，运用资源，达成目标（一） .mp442_12 管理的核心，运用资源，达成目标（二） .mp443_13 管理的核心，运用资源，达成目标（三） .mp444_14 五维管理（一）让你的下属来管你 .mp445_15 五维管理（二）与你的下属达成联盟 .mp446_16 五维管理（三）做好自我管理 .mp447_17 五维管理（四）改变自己影响别人 .mp448_18 五维管理（五）主动管理自己的精力 .mp449_19 五维管理（六）放大自己的改变圈 .mp450_20 经营型管理突破——火炉原则 .mp451_21 经营型管理突破——制度错位 .mp452_22 视频教学——服从是军人的天职，将在外君命有所不受 .mp453_23 视频教学——盲从与服从的本质区别 .mp454_24 视频教学——一切的沟通不顺畅都是因为关系不到位 .mp455_25 视频教学——喂养机会，饿死问题 .mp456_26 活动案例教学——团队实践合作式沟通 .mp457_27 高、中、基层应该承担的职责是什么？ .mp458_28 管理者的重要使命——让对方变得更重要 .mp459_29 管理者激励人心的4大法则——多鼓励，少表扬 .mp460_30 木桶原则——从关注短板到关注长板 .mp461_《高效自我管理6堂必修课》 01【开启认知】 .mp462_02  【时间焦虑】 .mp463_03 【目标焦虑】 .mp464_04  【社交焦虑】 .mp465_05  【学习焦虑】 .mp466_06 【习惯焦虑】 .mp467_《12个沟通策略术》 00 发刊词 .mp468_01 【说好礼节话】 .mp469_02 【说好曲折话】 .mp470_03 【说好变通话】 .mp471_04 【说好含糊话】 .mp472_05 【说好攻心话】 .mp473_06 【说好高效话】 .mp474_07 【说好圆场话】 .mp475_08 【说好拒绝话】 .mp476_09 【说好情感话】 .mp477_10 【说好赞美话】 .mp478_11 【说好批评话】 .mp479_12 【说好幽默话】 .mp480_《好课智造论》01 做课，人人必经的修行之路 .mp481_02 爆款课程的关键要素，好课长什么样子 .mp482_03 如何搭建一门课的框架，才能一见钟情 .mp483_04 如何填充每节课的内容，才能引人入胜 .mp484_05 如何原创底层知识模型，才能深入骨髓 .mp485_06  如何把课讲得深入浅出，让人意犹未尽 .mp486_07 如何定位个人模型 .mp487_08 内容框架构建模型 .mp488_09 课程上架与系统对比分析 .mp489_10 三大付费工具应用策略 .mp490_11 知识付费赛道核心模型 .mp491_《人人都需要的精准表达》00 发刊词 .mp492_01【两种习惯】学会倾听与独立思考，才能实现精准表达 .mp493_10 【化解关键冲突】如何巧妙扭转即将爆发的冲突？ .mp494_02 【三个锦囊】精准表达，从业余到高手的三段位 .mp495_03 【多元思维】学会提炼观点，让表达不再“滥竽充数” .mp496_04【数学思维】巧用数学思维，让观点更容易接受 .mp497_05 【销售高手】见什么人说什么话，成为一击必中的销售高手 .mp498_06 【演讲高手】黄金三圈，公众表达怎么才能直击人心？ .mp499_07 【故事高手】掌握汉堡包法则，让听故事的人欲罢不能 .mp4100_08 【谈判高手】精准这些细节，你闵能四两拨千斤的影响对方 .mp4101_09 【高效会议与复盘】如何hold住全场，让会议闭环且高效 .mp4102_11 【表达不满与疑议】如何不尴尬地表达疑议与不满？ .mp4103_12 【表扬与批评】如何让表扬更有趣，让批评更有用？ .mp4104_13 【高质量提问】大脑死机时，如何还能问出一个好问题？ .mp4105_14 【学会培养好习惯】微小启动，让精准表达成为你的习惯 .mp4106_15 《精准表达》 .mp4107_《深度拆解“理解六层次”》01 影响与决定的关系理解 .mp4108_02 环境、行为、能力的局限性 .mp4109_03 用案例解读何为价值观 .mp4110_04 为什么能干的骨干不一定当高层 .mp4111_05 管理者如何解决非标准化问题 .mp4112_06 为何靠谱比能干更重要 .mp4113_07 三观真正的关系是什么 .mp4114_08 四象限的才能发展观 .mp4115_09 人生观与自我身份认同感的力量 .mp4116_10 工作与生活的深度管理 .mp4117_00创刊词-不确定性的时代，什么才是确定性的能力？ .mp4118_01 高效表达者的三种特质 .mp4119_02 策略一：用好钩子，钩子注意力的同时也能钩住逻辑 .mp4120_03 策略二：全脑表达法，不动声色的征服对方 .mp4121_04 策略三：漏斗演讲，让别人没办法走神的推进策略 .mp4122_05 策略四：重塑价值，巧妙绿化拒绝的局 .mp4123_06 策略五：实现有效说服的三种tips .mp4124_07 思维进化者三特质 .mp4125_08 策略一：思维漏洞，让你技高一筹的关键 .mp4126_09 策略二：识别陷阱，免得自己把自己骗了 .mp4127_10 策略三：创新思维，创意也可以有章可循 .mp4128_11 策略四：系统思维，让你看到现象背后的问题 .mp4129_12 策略五：数据思维，三种理性思维的训练 .mp4130_13 人生精进者的三种特质 .mp4131_14 策略一：精力管理，把自己当人看的不二法门 .mp4132_15 策略二：知识管理，让你不溺亡于信息海洋 .mp4133_16 策略三：关系管理，建一张有张力的人脉网 .mp4134_17 策略四：金钱管理，学会爱钱而不是贪钱 .mp4135_18 策略五：情商管理，活出坚定且乐观的自己 .mp4136_00创刊词-比学知识更重要的是学思维 .mp4137_01 你真的会思考吗？还是拍脑袋的想法？ .mp4138_02  一个关键原则，让你杜绝“冤大头” .mp4139_03 【看清类比】会让你省下不少冤枉钱 .mp4140_04 【学会区分】让你的人际关系减少很多误会 .mp4141_05 【关键核对】别让自己陷入繁碌的无用功 .mp4142_06【识别关联】明明白白做每一个决策 .mp4143_07 【六顶思考帽】让你不缺创意和灵感 .mp4144_08 【5W1H追究法】让你更有自信的当机立断 .mp4145_09 【思维导图】让你任何时候都胸有成竹 .mp4146_10 【幼稚法】让你轻松说清大部份事情 .mp4147_11 【极端法】让你具备逆向生存的能力 .mp4148_12 【自我革新】别让情绪影响你的思维判断 .mp4149_《极简商业思维88节》00 课程缘起 .mp4150_01 VUCA时代 .mp4151_02 胼胝体 .mp4152_03 火车难题 .mp4153_04 习得性无助 .mp4154_05 快与慢 .mp4155_06 价格与价值 .mp4156_07 流量与转化率 .mp4157_08 机会成本与沉没成本 .mp4158_09 边际成本与边际效用 .mp4159_10 智猪博弈 .mp4160_11 复利 .mp4161_12 概率 .mp4162_13 心理账户 .mp4163_14 损失规避 .mp4164_15 心理锚定 .mp4165_16 比例偏见 .mp4166_17 巴纳姆效应 .mp4167_18 结果偏见 .mp4168_19 推销与营销 .mp4169_20 不整数原则 .mp4170_21 期望预设 .mp4171_22 凡勃伦效应 .mp4172_23 路径依赖 .mp4173_24 心安理得效应 .mp4174_25 羊群效应 .mp4175_26 破窗效应 .mp4176_27 宜家效应 .mp4177_28 枪手博弈 .mp4178_29 囚徒困境 .mp4179_30 首因、近因效应 .mp4180_31 权力的转移 .mp4181_32 区块链 .mp4182_33 联盟 .mp4183_34 新零售 .mp4184_35 阿米巴 .mp4185_36 精力管理 .mp4186_37 能力圈原则 .mp4187_38 幸福汉堡 .mp4188_39 战胜拖拉 .mp4189_40 烦躁的反面 .mp4190_41 盘穷心态 .mp4191_42 错误管理 .mp4192_43 微习惯 .mp4193_44 9月效应 .mp4194_45 刻意练习 .mp4195_46 唯物唯心 .mp4196_47 GTD .mp4197_48 卡瑞尔公式 .mp4198_49 未来绑定法 .mp4200_51 感知时间 .mp4201_52 不确定性的说服力 .mp4202_53 小数字假说 .mp4203_54 激励双因子 .mp4204_55 主场和客场 .mp4205_56 归因偏差 .mp4206_57 化敌为友 .mp4207_58 峰终定律 .mp4208_59 倾听术 .mp4209_60 矩阵思维 .mp4210_61 汉堡包模型 .mp4211_62 非暴力沟通 .mp4212_63 喂养机会 .mp4213_64 多鼓励少表扬 .mp4214_65 整体性诉求 .mp4215_66 时间线 .mp4216_67 金字塔原理 .mp4217_68 swot分析 .mp4218_69 mece思维 .mp4220_71 批判性思维 .mp4221_72 大胆假设 .mp4222_73 江湖黑话 .mp4223_74 协同作战 .mp4224_75 深度工作 .mp4225_76 忠诚管理 .mp4226_77 权力的分类 .mp4227_78 以终为始 .mp4229_80 火炉原则 .mp4230_81 最重要的事只有一件 .mp4231_82 清单革命 .mp4232_83 奥格尔维 .mp4233_84 主动承诺 .mp4234_85 执行意向 .mp4235_86 决策树模型 .mp4236_87 远一点的机会 .mp4237_88 激发意义 .mp4238_《即兴演讲，张口就说》00 创刊词你为何一定要学会即兴演讲 .mp4250_12 即兴演讲的三要三不要 .mp4251_《高效社交策略》00创刊词-社交在生活中的价值 .mp4254_03 如何在陌生关系社交中制造好感 .mp4255_04 如何在熟人关系社交中制造深交 .mp4258_07 一张万能的心理图让你们的情感账户年年有余 .mp4259_《做说服力高手》00 发刊词丨为什么你总是说服不了别人？ .mp4260_01 如何说，才能快速构建信任？ .mp4261_02 如何听，才能让对方也愿意听你的？ .mp4262_03 如何想，才能让对方离目标越来越近？ .mp4263_04 起点——对事不对人，让对方弱化对抗性 .mp4264_05 推进——以感受为切入，拉近双方的距离 .mp4265_06 亮点——备好这两种话术，帮你巧妙说服 .mp4266_07 结尾——好的结束，预示着下一次更好的开始 .mp4267_08 如何在人们犹豫不决时提升说服效率 .mp4268_09 如何巧用数字帮你改善说服效果 .mp4269_10 如何让你在优势不明显时说服对方 .mp4270_11 如何巧妙转化被对方拒绝的局面 .mp4271_12 如何让你的想法更容易得到对方的认可 .mp4272_13 如何通过提问让下属更关注行动 .mp4273_14 如何说服上司一起协助你的工作 .mp4274_15 如何说服客户认可产品甚至主动传播 .mp4275_16 如何用一个句式说服不同对象 .mp4276_17 面对突如其来的疑问，如何化解释为说服 .mp4277_18 汇总丨说服过程中的“三要三不要” .mp4278_《演讲的关键创造》00 创刊词你为什么要学会公众演讲？ .mp4279_01 一个误区，一剂克服紧张的良药 .mp4280_02 演讲的三种关键细节，刷新专业度 .mp4281_03 开场和结尾的套路 .mp4282_04 打造演讲风格 .mp4283_05 出其不意的幽默，精心巧妙的提问 .mp4284_06 演讲的逻辑线与结构 .mp4285_07 如何浅显地讲出深度内容 .mp4286_08 讲好一个故事 .mp4287_09 听众互动，欲擒故纵 .mp4288_10 演讲中常见棘手问题与应对策略汇总 .mp4学习地址天翼：https://www.666888.best/r?go=nlJVlZmeQ@@cGJkaXVodHRwczovL2Nsb3VkLjE4OS5jbi90LzZGbmlBb （访问码：xxk7）迅雷：https://www.666888.best/r?go=HdkPXF5YnM@bWd6KEBodHRwczovL3Bhbi54dW5sZWkuY29tL3MvVk8zRGI0a0VrNlV3ZGdvdGJWdXl3UjVYQTE/c#阿里：https://www.666888.best/r?go=nF4Q2tUd0o@JHAlJSFodHRwczovL3d3dy5hbGlwYW4uY29tL3MvbjZNZ夸克：https://www.666888.best/r?go=WViMjA3Mg@@dW9yYWNodHRwczovL3Bhbi5xdWFyay5jbi9zLzlkYWU0O百度：https://www.666888.best/r?go=2Q9amZoag@@JWl2aXNodHRwczovL3Bhbi5iYWlkdS5jb20vcy8xUTUwdG9rMkFTNDU4UHFwdFhMamNQQT9wd

性格提升课 解决情绪内耗 课程目录001.性格行为优化成长课堂发刊词.mp4001.颜色性格测试.jpg.jpeg002.性格真的可以改变吗？.mp4003.四色性格的个体优势和劣势.mp4004.建立信念，创造价值.mp4005.你为何没有意志力？.mp4006.跨越逆境的秘诀（上）.mp4007.跨越逆境的秘诀（下）.mp4008.如何想到就能做到（上）.mp4009.如何想到就能做到（中）.mp4010.如何想到就能做到（下）.mp4011.刻意练习的方法.mp4学习地址天翼：https://www.666888.best/r?go=nlRSjdidQ@@bnN4dipodHRwczovL2Nsb3VkLjE4OS5jbi90L242WjdGb （访问码：8b4i）迅雷：https://www.666888.best/r?go=HdkPXd1N2g@ZWMmQGhodHRwczovL3Bhbi54dW5sZWkuY29tL3MvVk8zOF9ZQU5rNlV3ZGdvdGJWdXhVQ3BPQTE/c#阿里：https://www.666888.best/r?go=ThSMmc1V1Y@QHZncW1odHRwczovL3d3dy5hbGlwYW4uY29tL3MvM0h2W夸克：https://www.666888.best/r?go=WE2MjhmOQ@@Z29lcyhodHRwczovL3Bhbi5xdWFyay5jbi9zL2EyM2JkM百度：https://www.666888.best/r?go=2Q9Z2x3Yw@@aF5taWZodHRwczovL3Bhbi5iYWlkdS5jb20vcy8xYlBlWDdOeE05ejRHakhuTWZoc19rUT9wd